内蒙古自治区党政群机关（参公单位）2023年度考试录用公务员面试及总成绩计算

根据公务员法和公务员录用有关规定，自治区公务员主管部门研究决定，组织实施全区2023年度考试录用一级主任科员以下及其他相当职级层次公务员工作。为确保考试录用工作的顺利进行，结合实际，特制定本简章。

一、面试

（一）面试工作在自治区公务员主管部门的统一安排部署下进行。

（二）资格复审合格的人员（报考公安、监狱戒毒、司法警察职位的人员还需体能测评合格）持盖有资格复审合格章的《资格复审及面试通知书》及身份证（临时身份证），按指定时间和地点参加面试。

通过资格复审的报考“兼通蒙古语言文字”职位考生在面试环节前进行蒙古语言文字翻译水平加试，考生需现场将指定的国家通用语言材料翻译为蒙古语言，成绩合格进入面试环节，不合格按照该岗位报考者笔试成绩由高到低的顺序进行递补，递补只进行一次。通过语言加试后，报考“兼通蒙古语言文字”职位考生在面试环节时只能使用国家通用语言答题。

（三）面试采取结构化面试方式进行，面试总分为100分。

面试时，招考职位实际参加人数等于或少于该职位拟录用人数的，该职位考生的面试成绩须达到本人面试所在考场（同考官组）所有考生的面试平均成绩，方具备录用资格。

二、总成绩计算

 面试结束后，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩。

 考试总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%

 个人面试成绩和考试总成绩在内蒙古人事考试网上发布。